3月18日下午，学院领导班子和领导干部2013年度目标责任考核暨综合研判工作大会在北区教学二楼报告厅举行。省高等学校领导班子和领导干部年度目标责任考核暨综合研判第五工作小组李智军、卢扬、张骥、郭小平等一行6人来我院组织实施考核研判工作。学院党委委员、纪委委员、学术委员会委员、工会委员、副高职称以上专业技术人员、中层以上干部、近三年退休的院级领导干部、学生代表共100余人参加了会议。会议由党委书记张文斌主持。

考核研判组组长、省委高教工委委员、统战部部长李智军同志在讲话中强调了考核、研判工作的重要意义，并就考核、研判内容及方法、步骤作了介绍。他指出，省委组织部、省委高教工委统一组织对领导班子和领导干部实施年度目标任务考核和综合研判工作，对完善考核评价机制，深化干部人事制度改革，加强高校领导班子的日常管理，充分发挥考核评价的导向、监督作用，建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质、高效干部队伍，促进我省高等教育事业的科学发展有重要的现实意义。他要求参会人员，一要站在讲党性、讲政治、讲纪律、讲大局的高度，以对事业发展和干部负责的态度，严肃认真、客观公正、郑重负责地做好目标责任考核和综合研判工作；二要实事求是，秉持公心、坚持公道、不为私心所扰、不为人情所困、不为关系所累、不为利益所惑，真正反映班子运行的真实情况，推荐出组织放心、群众满意的干部；三要坚持党性原则，站在事业发展的需要上，深入思考，理性分析，在客观比较基础上，独立负责地表达自己的意见，投出神圣的一票。他表示，考核研判组将严格遵守中央八项规定精神和组织人事工作纪律，实事求是，客观公正、严谨细致，廉洁自律、扎实认真地完成各项任务。

随后，与会人员结合会前下发的学院领导班子和领导成员《述职报告》，分别填写了“领导班子和领导班子成员民主测评表”以及“无任用民主推荐表”。

3月18日和19日，考核研判组分别与党政领导班子成员以及党委委员、纪委委员、学术委员会委员、工会委员、副高职称以上专业技术人员和有关职能部门的负责同志进行了个别谈话。

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